Auxiliar administrativo/va de los Servicios de Acogida Residencial para personas con discapacidad intelectual (REF. LV-06)
Requisitos
• Ciclo Formativo de Grado Medio en Gestión Administrativa o Certificado de profesionalidad de gestión administrativa o Bachillerato
Se valorará
• Experiencia previa en lugares similares
• Experiencia previa en tareas de apoyo a las áreas de personal, finanzas y gestión de proveedores.
• Conocimientos y experiencia en el manejo de herramientas informáticas, Microsoft Office, y conocimientos de los sistemas informáticos especializados en el ámbito de la dependencia: por ejemplo “Resiplus".
• Otras titulaciones académicas y formación continua relacionadas con el puesto de trabajo.
• Catalán nivel C Nivel
Competencias
El/la profesional que estamos buscando tendrá que cumplir las siguientes competencias:
• Compromís
• Integridad
• Atención Centrada en la Persona
• Rigor y mejora continúa.
• Aprendizaje y inteligència a colectiva
• Liderazgo
Funciones
Bajo la dependencia y de la Dirección Técnica, realizará las siguientes funciones:
• Realización de tareas de recepción: Atención telefónica, atender el punto de información, control de accesos y salidas del centro , localización de personas y de profesionales, custodia de documentación de las personas, recepción mercancías , registro de las visitas y salidas , gestión documental. Custodia de las claves, recepción del correo postal, punto de recogida de quejas y sugerencias, colaboración con el equipo interdisciplinario y con profesionales externos (peluquería, podología). Registro, comunicación y seguimiento de incidencias de mantenimiento.
• Realización de la facturación/contabilidad, y pasar los recibos de los usuarios por caja. Registro al sistema de altas y bajas y la documentación de ingreso. Elaborar el arqueo de caja.
• Tareas relacionadas con la resolución de incidencias de mantenimiento, cocina..., control de tickets de comedor, control de almacén y stocks.
• Cualquier otro función relacionada con el contenido funcional del puesto de trabajo, que haya sido encomendada por su superior jerárquico o funcional, y por el que tiene competencias según la titulación requerida.
Condiciones laborales
• Convenio de referencia: Residencias, centros de día y hogares residencias para la atención de personas con Discapacidad Intelectual de Cataluña
• Jornada parcial: 726 h/año
• Contrato Indefinido
Proceso de selección
Se valorará curriculum vitae: experiencia y formación
Se realizará entrevista y/o proyecto s y se procede
Presentación de solicitudes
Del 22 de octubre al 15 de noviembre del 2026 al mail cv.rrhh@fsm.cat, haciendo constar la referencia REF. LV-06. Hay que adjuntar copia de los méritos alegados y vida laboral, sin perjuicio de presentar los originales en el momento de ser requeridos.
Las horas trabajadas en otras instituciones que no estén certificadas no contarán por el proceso de selección . Tampoco las horas de formación no cuantificadas ni acreditadas. Los aspirantes recibirán acuse de recibimiento de la solicitud enviada.
