JEFE DE SERVICIO DE ALTERNATIVAS A LA HOSPITALIZACIÓN (REF. CS-1082)
REQUISITOS
•Licenciado en Medicina y Cirugía con I ‘especialidad médica de vía MIR u homologada (preferentemente Medicina Interna, Medicina Familiar y Comunitaria, Geriatría u otras especialidades afines)
SE VALORARÁ:
•Formación en gestión clínica, calidad y seguridad del paciente, y aplicación práctica en proyectos de mejora.
•Experiencia en dispositivos de alternativas a la hospitalización (Hospitalización a domicilio, Hospital de Día, Unidades de Atención Intermedia, Atención a la Cronicidad, etc.).
•Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios y/o proyectos transversales.
•Experiencia docente e investigadora (tutoría de estudiantes, publicaciones y comunicaciones científicas).
•Capacidad de coordinación con Atención Primaria, servicios hospitalarios y recursos sociosanitarios.
COMPETENCIAS
El/la profesional que estamos buscando tendrá que cumplir las siguientes competencias:
•Compromís.
•Integridad.
•Atención Centrada en la Persona.
•Rigor y mejora continúa.
•Aprendizaje e inteligencia colectiva
FUNCIONES
Bajo la dependencia de la Dirección Asistencial Médica, sus ámbitos de responsabilidad serán:
• Planificar, coordinar y evaluar la actividad del Servicio de Alternativas a la Hospitalización, de acuerdo con la demanda externa (Atención Primaria) e interna.
• Garantizar la calidad, eficiencia y seguridad de la atención prestada, promoviendo modelos asistenciales alternativos al ingreso convencional.
• Coordinar los profesionales del servicio, fomentando el trabajo interdisciplinario y orientado a resultados.
• Liderar proyectos de gestión clínica y desarrollar planes de mejora continúa.
• Facilitar la adopción de cambios para la mejora continúa de la calidad y de la experiencia del paciente.
• Promover la cultura de seguridad del paciente en los profesionales que trabajan en el proceso asistencial.
• Impulsar la coordinación con otros servicios hospitalarios, Atención Primaria y recursos comunitarios.
• Coordinar y desarrollar actividades docentes y de investigación.
CONDICIONES LABORALES
•Jornada completa: 1688h/año.
•Condiciones según III Convenio Colectivo de trabajo de los Hospitales de Agudos, Centros de Atención Primaria, Centros Sociosanitarios y Centros de Salud Mental concertados con el Servicio Catalán de la Salud.
